下一步，常态化举办中医药类结业生专场双选会、专项宣讲会，落实重点群体优先招录政策，健全就业工作查核评价机制。

构建“精准摸排、建档立卡、结对包保、政策赋能、全程兜底”闭环帮扶体系。

根本在于坚守为党育人、为国育才初心使命，鞭策重点群体就业工作从“兜底稳岗”向“提质成才、长效成长”全面升级，结合中医药行业特色，全面落实教育部各项就业工作陈设，切实破解重点群体结业生岗位不敷、适配度不高等现实难题，对接区内生物医药、中药材种植、健康养老等龙头企业，深耕本土中医药特色财富，连续丰富专业化、高质量市场岗位供给。

为教育强国、健康中国建设贡献坚实的桂派中医药力量， 学校连续强化就业育人价值引领。

流通基层中医药就业主渠道，严防虚假就业、“被就业”等数据造假与形式主义乱象，构建党委统筹陈设、职能部分牵头、二级学院主体落实、全员协同到场的工作体系，深耕中医药办学特色、厚植就业育人优势，广西中医药大学将连续树牢践行正确就业政绩观。

立足中医药办学特色和区域大健康财富资源优势，精准破解学生求职难题，切实提升重点结业生就业竞争力，常态化开展回访沟通、岗位推送和心理疏导，以产教融合拓宽优质就业路径 学校紧扣健康中国战略陈设。

把个人职业抱负融入国家成长大局，鞭策就业工作从简单任务落实向政治履职、育人赋能深度转型。

深耕就业育人主线，常态化开展一对一求职指导、精准供需洽谈，破除单一去向落实率评价倾向，确保就业帮扶不绝档、处事保障不缺位， 立足办学特色，摒弃片面追求去向落实率的功利思维，有效提升重点群体就业适配能力， 对标国家陈设，突出就业质量、过程帮扶、长效跟踪以及结业生满意度等综合指标，以务实作风、精准举措做实做细结业生就业工作。

将重点群体稳就业、稳扎根、稳成长成效作为检验学校办学治校与立德树人工作的重要标尺，广西中医药大学全面落实国家就业工作陈设与教育部高质量就业建设要求，健全多环节交叉审核、大数据交叉核验、全链条可追溯的就业统计监管体系，摒弃短期量化查核思维，助力健康中国、健康广西建设，构建政策性岗位兜底、财富岗位赋能、市场岗位扩容的多元供给体系，依托聪明就业处事矩阵，常态化摸排重点帮扶结业生。

以正确政绩观校准就业工作导向 新时代高校就业工作的正确政绩观，引导广大中医药学子主动对接国家中医药振兴和基层医疗卫生补短板战略，配齐帮扶责任人，开通重点群体就业处事绿色通道，引导就业工作回归育人本源，以全周期处事夯实育人实效